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中国营销传播网 > 专栏天地 > 郝志强营销培训 > 第3页

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专栏天地: 郝志强营销培训: 第3页


  全文 不会求助的管理者,必定被淘汰 (郝志强,中国营销传播网,2015-12-29)
在这个碎片化的时代,时间碎片化了,知识碎片化了,专业也碎片化了,全才基本不存在。孩子的姥爷是卡车司机出身,特别鄙视我这样的司机,即使我开车已经6年了,还是不入他的法眼。因为在他看来,开车的人要懂车,而不是会开而已。他不但会开车,还会修车,会保 ... ... (阅读: 4550,行业: 其它)

  全文 培训中的学员组长 (郝志强,中国营销传播网,2015-06-08)
有人地方就有江湖,人多了就需要领导,我们中国From EMKT.com.cn人尤其如此,总想跟着人群中的领导走,也总有人愿意当领导。这或许是我们的传统文化,毕竟皇朝延续了2000多年,脱离组织完全自治,从来都没有过,大家都不习惯,而被皇帝统治,造反自己当皇帝, ... ... (阅读: 1458,行业: 其它)

  全文 你的终身职业是什么 (郝志强,中国营销传播网,2015-06-03)
很多事情我们在国内不觉得,以为理所应当,但出境后一对比,你就会发现不同。比如我们大陆的宾馆服务员大多是年轻的,学校的老师是年轻的,企业的员工是年轻的,工厂的工人是年轻的,物业的保安是年轻的,大多在35岁以下,基本上没有超过40岁的。但在香港,商 ... ... (阅读: 1002,行业: 其它)

  全文 讲师的备课就是背课 (郝志强,中国营销传播网,2015-05-27)
一个课程要是很久不上了,再熟悉的课程,上起来都不顺,我是深有体会呀。其实课上得好不好,对学员是第一次,可能以为培训就是这水平,现场也没有对比,但讲师心里自己清楚。讲师自己知道有无尽力,有无发挥出最佳水平,有无关注学员。  看看那些说相声的,那 ... ... (阅读: 1801,行业: 其它)

  全文 不会营销,你当什么经理?辞职吧 (郝志强,中国营销传播网,2015-05-18)
很多培训经理不会干活,求着兼职讲师讲课!请兼职讲师们吃饭,送兼职讲师们礼物,迁就兼职讲师的时间,生怕得罪这些大爷们。你们都搞错了,上赶着不是买卖,靠求做完了工作,那下一次呢,下一个人呢?培训部门的尊严和地位何在?这是长久之计吗? 其实培训工 ... ... (阅读: 3912,行业: 其它)

  全文 不符合这三个要素的工作,你赶紧换 (郝志强,中国营销传播网,2015-05-14)
其实职业生涯规划是个老概念,小时候父母或老师都问过我们,或让我们写过相关文章:长大以后,你要做什么?你的理想是什么?之类,就是典型的职业生涯规划,先设定好目标,然后一步一步地,努力去实现你的目标。但现在你回想一下,你实现了你的理想吗?  我们 ... ... (阅读: 1801,行业: 其它)

  全文 哎,这位讲师,你别走,有本事你把课讲简单 (郝志强,中国营销传播网,2015-05-11)
与我们这个题目相反的是,很多讲师的课程,太难了,太专业了,讲得太复杂了,下课后学员觉得讲师水平高,就是高,实在是高,但就是没学会!讲师走后,学员啪啪地扇自己嘴巴:“我智商低,我智商真低,我让你没听懂。”鲜血淋漓,惨不忍睹呀  ”热缢倒芾淼目 ... ... (阅读: 731,行业: 其它)

  全文 不喜欢抛头露面,那你当哪门子经理 (郝志强,中国营销传播网,2015-05-06)
经常遇到这样的场景,不知道培训经理是害羞,还是水平低,还是不屑,还是不习惯,还是不喜欢。在课程开始前,他们不介绍本次课程,不介绍讲师,而直接和我说:郝老师你直接讲就可以了。我当然遵命。等课程结束后,他们也不做总结,说一些期望学员课后练习的话 ... ... (阅读: 3823,行业: 其它)

  全文 不够感性,那你别当领导 (郝志强,中国营销传播网,2015-04-30)
上学我们学的数理化,教我们要理性,要逻辑地思考问题,解决问题,要讲究方法论。即便是语文这么感性的科目,写作文也有套路,叫总分总,这样才能拿高分。生活中我们被教育,不要感情用事,意气用事,要冷静思考。从来没有人教导我们,要敢想敢干,要意气风发 ... ... (阅读: 1946,评分: 6.00分/1人,行业: 其它)

  全文 学员只关心身边的故事 (郝志强,中国营销传播网,2015-04-27)
我经常奇怪,为何中国From EMKT.com.cn发生的大灾难,比如说死了200个人,国外报道少,很快被遗忘,除非有几个外国人。而意大利沉船,只死了几十个人,却被世界各地的媒体报道个没完?后来想了想,才想明白,那是因为船上有各国人,各国媒体当然关心自己人,中 ... ... (阅读: 1398,行业: 其它)

  全文 培训和教育圈也是“江湖” (郝志强,中国营销传播网,2015-04-15)
江湖有什么特点?门派众多,山头林立,当然也有众多掌门人,众多创始人,众多纷争。某日参加深圳培训圈的聚会,某讲师介绍自己,张嘴就说,自己是某某理论的创始人,把我熏得差点一个跟头。有人没听清楚他的话,就问他那是个什么理论,他就解释了一通,我观察 ... ... (阅读: 1549,行业: 其它)

  全文 追逐潮流的讲师不是好讲师 (郝志强,中国营销传播网,2015-04-13)
虽然我在穿衣上,从不追逐潮流,总选最舒服的穿。但也知道每年都有国际流行色,和国际流行衣。比如前几年女孩子流行穿尖头皮鞋,就像巫婆穿的那种,各个品牌满大街都是,我太太想找个平头的,都很难找到。每个鞋店的店员,都指着尖头鞋和我太太说,这是新款, ... ... (阅读: 1321,行业: 其它)

  全文 两种培训路线的斗争 (郝志强,中国营销传播网,2015-04-07)
人其实是活在不同的观念中的,别妄谈什么独立思想,你现在的任何观念,都是受到别人的影响。即便你认为你是独立思想,这个“独立思想”,也是前人的“思想”。世上没有新鲜事,现在发生的,在历史上早就发生过。我们每个人都是生活在历史中,你的所谓新鲜想法 ... ... (阅读: 1411,行业: 其它)

  全文 那些曾经的老大 (郝志强,中国营销传播网,2015-04-01)
某天外出培训,偶然发现宾馆的房间,空调竟然是春兰牌的。制冷效果还非常好,我想起码用了10年了吧。在90年代中,我在海信当彩电的业务员时,春兰可是空调行业的老大。我们记得有一次和家电卖场的经理,请我们这些厂家的人一起吃饭,春兰的销售代表横着走,被 ... ... (阅读: 1676,行业: 其它)

  全文 自媒体营销是真正的“以客户为中心” (郝志强,中国营销传播网,2015-03-31)
在传统的营销From EMKT.com.cn中,广告是单向传递,广为告知,某企业投巨资,在央视上争到了标王,每天用广告狂轰滥炸,给中国拉老百姓洗脑,一夜之间就把品牌知名度打响了。这些广告很多都采用了明星代言的方式,用宏大的场面,磅礴的气势,精美的制作,来给 ... ... (阅读: 1651,行业: 其它)

  全文 讲师的课程要系列化 (郝志强,中国营销传播网,2015-03-30)
从营销From EMKT.com.cn的角度来看,需求决定了供给,培训也是一样。培训经理代表企业,向培训公司采购课程,而培训公司再向职业讲师要时间,下订单要课程,再来给企业上课,满足企业培训的需求。而很多企业,尤其是沿海地方的大企业,经过多年的培训,已经有 ... ... (阅读: 1509,评分: 10.00分/1人,行业: 其它)

  全文 技能大于知识 (郝志强,中国营销传播网,2015-03-25)
某天接到某培训公司某女销售的电话,通话结束后,她说回头,把她的姓名,发短信给我,也告诉我刚才打的这个号码,就是她的手机号,以后可以直接拨打,细心呀!刚才我们通话10分钟,刚开始她报过她的姓名,10分钟后我显然记不住了。她能对讲师这么细心,对客户 ... ... (阅读: 914,行业: 其它)

  全文 变“悟性”为“训练” (郝志强,中国营销传播网,2015-03-23)
经常有老板评价员工说:“这个员工不错,悟性强,我一点他就明白,很会办事,我很欣赏他。”你认为这个老板和员工如何呢?靠员工的悟性,而不是进企业后的训练,这是优秀的企业吗?老板凭员工的悟性,来选出优秀的员工来,他是好老板吗?  就像我们学游泳,教 ... ... (阅读: 948,行业: 其它)

  全文 培训经理要懂营销、会推广 (郝志强,中国营销传播网,2015-03-18)
营销From EMKT.com.cn对外就是建立品牌,对内就是增加本部门或本人的影响力。营销能力是每个部门经理,甚至每个员工都要具备的技能,营销无处不在。柳传志说过:光说不练假把式,光练不说傻把式,又说又练才是真把式。你一个部门经理,只有在公司各个部门中, ... ... (阅读: 782,行业: 其它)

  全文 培训课程的名称不是需求 (郝志强,中国营销传播网,2015-03-16)
培训经理给培训公司发课程需求,要《营销From EMKT.com.cn管理》课,培训公司的小妹妹们,就开始满世界找讲师,然后再折磨讲师,要讲师们根据这个所谓需求,出个大纲,这是不对的!《营销管理》包含了太多内容:战略、定位、品牌、人员管理、分支机构管理、渠 ... ... (阅读: 743,行业: 其它)



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  郝志强:曾任某著名家电公司北京分公司总经理,对区域市场的管理有独到的见解。后升为销售管理部经理,负责全国市场运做。对平衡不同区域市场、制定销售政策、销售总部与各职能部门的配合,有切身体会。又曾任著名手机分销商策划经理、渠道经理、高级培训讲师职务。参与策划了摩托罗拉多款手机上市工作,对摩托罗拉的渠道模式有深入研究。在工作中,接受过系统的专业讲师训练,现从事专业培训讲师工作。培训课程总结了多年的实战经验,结合了西方先进的理论体系,可以帮助学员进行系统的经验总结。本人在工作中,倡导经验来自总结,在培训中,倡导培养气氛,进行训练。培训客户:深圳天音通信、深圳爱施德通信、深圳科健信息、深圳中兴通信、深圳金立通信、上海蜂星通信、上海迪比特通信、上海浦银通信、厦门夏新电子、上海能率热水器、南京史密斯热水器、顺德美的饮水机、珠海理想复印机、上海西蒙电器、顺德康宝电器、苏州立邦制漆、深圳长澳医药、珠海威尔医疗器械、上海马克制笔、北京金六福酒业、东莞三立灯饰、广州三雄灯饰、东风柳州汽车、深圳移动、深圳邮政、广州联通、广州电信、陕西电信等公司。 联系方式:MSN邮箱:consult@consultroom.com、haozq@vip.sohu.net

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本页更新时间: 2018-11-17 05:56:43