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营销谈判全攻略之四:策略技巧篇 7 上页:第 2 页 第八战 外围战 在谈判的中后期,针对影响双方谈判决心的因素,采取一系列预备性的、清除性的措施予以清除,以保证全局效果。 常用策略:打虚头、反间计、中间人、缓兵计、过筛子。 1、 打虚头 实质:挤水分。对最不合理的条件或价格部分,也即最虚的、水分最多的条件展开攻击。 要领:一找虚头要准;二是编理由要稳;三是打虚头要狠。 2、 反间计 即离间计。在谈判中实质是拉拢或团结对方谈判成员为我所用,或采用挑拨、拉打结合的手法使对方不和。主要环节有确立目标、选择对象、离间手段等。 3、 中间人 实质是谈判陷入僵局时,从外界寻求有影响的力量来缓解各方关系、立场,并谋求共识。 中间人的选择是关键。 4、 缓兵计 实质是为争取时间和机会,对于对方的说辞和条件推迟答复,使其进退维谷处于等待状态的做法。目的是避免过早决断,为己方创造战机,或因对方急于求成而故意拖延,或为了拒绝对方的要求,或为了变革己方的承诺等。 具体做法:利用授权限制、佯装需要请示、表达上司异议、撤消主谈任命、紧急请假推脱、借用译员掩护、建议 暂时休会等。 5、 过筛子 实质是有意反复将对方的各种条件进行清理核查,趁机插入己方立场,或作分类进攻的方法。 过程:清理、调包、过滤。 第九战 决胜战 谈判进入最后的交锋,如何以最小的代价达到最好的效果尽快签约,需要决胜战。 常用策略:抹润滑油、折中调和、三明治、钓鱼计、谈判升格。 1、 抹润滑油 实质是吃小亏占大便宜。谈判中,那些有价值但分量不大且可以退让的数字或文字条件,均可视为润滑油。 要领:一要提前准备,二要抹油的时间不宜过急、过早。时机一般在进入谈判终局但尚有分歧,或双方均见到曙光但均欲抢先,或双方准备最后一搏之时。“油”的选择应依双方关注的条件为首选。 2、 折衷调和 实质:在谈判后期以缩小差距,相互靠拢,以解决谈判最后分歧的做法。 要素 :折衷条件;折衷方式;折衷时机。 3、 三明治 俗称一揽子交易、好坏搭配,实质是在突破僵局或结束谈判时,将优劣不同的条件组合后一起打出,让对方好坏都得接受。 要害在于搭配,搭配前要对各项条件定性。要突出优劣,突出对方的好处。 4、 钓鱼计 俗称诱饵策略,抛砖引玉。实质在谈判中故意让对方先得到某个有利条件,以激起其欲望,使其不得不与己谈判到底。要素在与放线人、放线时间、放线手段。 5、 谈判升格 实质是谈判双方主谈无力解决某些分歧,或为了获取更大利益,请出双方的高层领导出面干涉,以推动或结束谈判的做法。要点在于请领导出场的时机和方式要得当,下属汇报应全面,目标要分层次,使领导尽快进入谈判角色。 二、策略执行:妙在选择与运用 选择有时比策略本身重要。策略选择与运用是有原则可循的,讲究针对性、效益性、规范性。 1、 按对方实力地位制定策略 (1) 按谈判主动地位而制定 可采用蘑菇战中的扮菩萨、磨时间,运动战中的货比三家,影子战中的欲擒故纵、声东击西,强攻战中的最后通牒等。 (2) 按谈判被动地位而制定 可采用攻心战中的恻隐术,蘑菇战中的疲劳战、挡箭牌、车轮战,影子战中的木马计,强攻战中的扮疯相、最大预算等。 (3) 谈判平等时制定 最适宜用攻心战,如头碰头;决胜战中的抹润滑油、折衷调和等。 2、 按对方性格特征制定策略 (1)感情型 适宜用攻心战中的满意感、恻隐术,擒将战中的宠将法、感将法,外围战中的中间人等。 (2)固执型 宜选用攻心战、蘑菇战、影子战中较柔性的策略,辅之以擒将战的策略。 (3)虚荣型 宜选擒将战,攻心战中的满意感、鸿门宴,影子战中的木马计,决胜战中的抹润滑油等。 (4)急躁直率型 宜用扮菩萨、挡箭牌、小气鬼、化整为零、欲擒故纵等。 (5)温文而雅 宜用奉送选择权、红白脸、稻草人、感将法等。 3、 按对方作风特点制定策略] (1) 强硬型 宜用磨时间、货比三家、红白脸、缓兵计、易地效应、钓鱼计等。 (2) 不合作型 宜用攻心战和擒将战的柔性策略和强攻战的刚性策略结合。 (3) 阴谋型 宜用车轮战、蚕食战、外围战、扮疯相、告将法、稻草人、木马计、鸿门宴等。 (4) 合作型 宜用攻心战、擒将战、抹润滑油、化整为零、折衷调和等。 4、 按谈判阶段制定策略 (1) 初期 最常用的有影子战中的稻草人、空城计、欲擒故纵,攻心战中的满意感,强攻战中的针锋相对,擒将战中的感将法、导将法等。 (2) 中期 这一阶段是谈判的最激烈的阶段,也是运用策略最多的阶段,几乎所有的策略均可在此时操练。 (3) 后期 是整个谈判最关键的阶段,鉴于多数重大问题都是在这一阶段拍板定案,正式写入合同,因此,这一阶段主要选用的是攻心战和决胜战的策略。倘若谈判有破裂的可能而交易又志在必得,补救的策略主要有擒将战中的激将法、告将法。倘若谈判处于不战不和的拖延局面,还要运用强攻战或运动战中的策略以推动谈判。如最后通牒、绝处逢生、化整为零、易地效应等。 总之,谈判策略的没有固定的模式,更多的时候是综合运作。所谓:运用之妙,存乎一心。(未完待续) 金朝,资深医药保健品营销人, 精通方略:企业内外部资源整合、营销诊断及策划、整合直效服务营销、整合营销、渠道操盘、广告整合、终端运作、招商拓展、会议营销、服务营销、公关营销、品牌营销、新产品上市策划和实施、企业战略规划和管理、人力资源管理、资本运作。电子邮件: csj658@yaho.com.cn 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。
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