![]() |
![]() |
|
|
十点打造“超级促销员” 7 上页:第 1 页 附:促销员专业培训: 1、基础性培训: A、公司概况: A.1集团、公司简介、生产企业的职能实力等优势分析。 A.2公司主要产品品牌种类及各种规格介绍。 B、产品概况: B.1不同等级产品的优劣特点对比。 B.2产品类专项常识。 B.3公司产品所各项国家标准认证及各项荣誉。 C、生产工艺: C.1产品生产工序及各项优点。 C.2产品品质的简单鉴别方法。 D、工作职责及考核标准 D.1员工职业道德教育。 D.2产品货架陈列、堆头陈列、售点广告布置、日常维护标准。 D.3培训如何填写日常有关促销报表。 2、针对性培训 A、促销前针对性心理指导。 B、如何回答消费者常见问题,不断丰富提炼更有说服力的说辞。 3、提高性培训 A、所在市场基本情况消费产品习惯摸底。 B、有针对性向目标潜在顾客介绍产品。 C、沟通技巧提升。 D、如何完善处理投诉。 E、各种情况的应急处理演练。 F、围绕生活产品知识体系范围扩大,成为“专家”。 从事快速消费品销售管理十几年,从初级业务员干到顶层各种级别,具备国内外知名大企业及非知名中小企业复合实战操作经验。“水晕销售理论”倡导者。战略战术双修,风格干练、简洁、创新、复合。电子邮件>>: sk19761017@16.com[/i] 第 1 2 页 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。
|
主页 │ 关于麦肯特 │ 关于网站 │ 招聘信息 │ 广告服务 │ 联系方法
版权所有©2000-2021
深圳市麦肯特企业顾问有限公司
麦肯特®、EMKT®、情境领导® 均为深圳市麦肯特企业顾问有限公司的注册商标
未经书面明确许可,本网站所有内容禁止任何形式的复制和转载
如有任何意见或建议,欢迎与我们联系