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商业IT系统价值的体现--KPI 随着中国经济脚步的不断加快,这几年里中国零售商业出现了前所未有的发展,而且加入WTO后的政策松绑,使得全球竞争者更积极的涌入争食这片广大的市场。为了适应更大的竞争,零售业者需要不断地引进更先进的管理观念、运营技术以及IT应用,有效的提升整体绩效,才不会在时代的洪流中载浮载沉。如何结合这些不同领域的知识与应用,并对企业产生最大的效益,是所有业界领导追求的目标。但是也正因为这些观念与技术来自不同领域,而业者运用这些技术的能力各有不同,所以经常造成观念未必能与管理同步,而IT应用也未必对管理起到应有的作用。以务实的观点来看,高效率的经营,必须经过良好的管理观念来规划,再透过运营技术方法来达成,而IT应用则是在执行的过程中,作为提升效率的手段以及评估与预测的依据。以目前许多零售业者的IT应用来分析,所经常遇到的盲点是:跟着潮流追求先进的技术而忽略了与核心的管理方法结合,IT应用应该扩展到与管理观念结合的层面上。IT理当是I(information 信息)重于T(technology 技术),对于I的有效管理与应用,才是IT系统价值的具体表现,也正是企业实施信息化的终极目标。 目前许多零售业者的IT应用发展,还是集中在解决事务性流程的自动化处理,以及替代人工对庞大信息的收集整理。在数据分析方面,也多以历史性数据反应与检视为主。这样的结果不能对零售业者在面临快速多变的竞争环境下,及时提供做为明确有效的参考指标,当然更枉论作为市场预测或是修正的评估依据了。企业并非仅仅花钱于建立POS、MIS系统或安装基于网络的应用软件,便能提出各种精确的报告。世界零售龙头公司的专家们就曾对IT技术的提供厂家说明过:这并不仅仅是技术问题。必须让经理人懂得技术到底能为他们做些什么。所以事实上除了上述那些显而易见的功用外,在已收集了庞大的信息后,IT应用要务实的从资料分析上着手与管理思想结合,将看似庞杂无关的数字转换为直观的管理讯息,使得管理阶层对能绩效的评估做出快速而且有效的决断。 既然IT应用作为一种绩效评估的支持,那么我们应该从管理理论的角度来运用并提升IT应用所发挥的价值,其中以绩效评估的核心方法-KPI-最适合在此被使用,也因KPI多半使用可量化的标准来衡量绩效,所以也最容易能和IT应用结合。 本网刊登的文章均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。文中的论述和观点,敬请读者注意判断。
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