这一年奶粉渠道商格外“小心”。年初，先是各品牌商为了应对国家的新标签，进行了为期近半年的大力度促销，给了渠道商一个惊喜（惊讶于这么大的力度，惊讶于这么长的时间，惊险于处理掉了为吃费用而大批量囤的货），稍稍安定后，马上又接到一个配方注册制的传言，（“配方注册制”的传言，78月份传言很多，有的说是每个企业只能有5个系列，每个系列5个单，合计：15个单品；还有的说每个企业只能保留3个系列，每个系列3个单品，合计：9个单品）导致渠道商今年在选择奶粉品牌时异常小心，生怕接的品牌被列于注册制以外，咂自己手里了，失钱是小事，损失市场及声誉是大事。相较于注册制的雷声，新标签那都是轻飘飘了，还好注册制终于有最终的传言，据说，基本上了定了！

　　这一年奶粉行业从业人员听到最多的两个字就是“裁员”：奶粉行业终于尝到经济下行对行业的影响，确切的说是经济不景气和出生率低两记重拳打在这个行业上。再加上竞争行势发生变化，直接导致国产大品牌销量下行，企业为利润开始大裁员。这种情况在以前的经济下行中没有波及到奶粉行业，今年是第一次波及，今年不是一个企业在裁员而是整个行业在裁员，让奶粉从业的兄弟们感受到了大环境对于小个体的影响力。屡屡听到奶粉行业的同仁们谈到某某公司开始裁员，某某公司开始收缩，其实建议同仁们可以向外看看，还有是大量的公司在招蓦有奶粉从业经验3-5年以上的专业型人才，建议提高专业度，因为，这才是行走职场的根本所在。

　　这一年，不管国际还是国内，不管是企业还是渠道，不管是老板还是员工，每个人都在各种纠结中感受到了行业激荡给个人所带来的影响力。还好，我们这个奶粉行业仍然处在在上行的路上，注册制后，行业整合可能会更快，市场价格下行也会在震荡中趋于平稳，渠道商对奶粉品牌的选择权越来越小，电商也会逐步规范经营，相信16年奶粉江湖的硝烟依然弥漫，但战斗级别会有所上升，规模化，集团化后的奶粉营销群体，经过一年的激荡后，将会呈现出新的更强的战斗力，如何在强手中打击对手，保存自己，拭目以待！

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