中国营销传播网 > 营销动态 > 三菱东京日联深圳分行罢工 150名中方员工参加

　　证券时报记者收到的一份举报材料称三菱东京日联深圳分行出现罢工事件据称，有150多位中方员工参加了统一罢工行动

　　证券时报记者　卢荣

　　本报讯　因被罚款2亿元而引起各方关注的三菱东京日联深圳分行再起事端。知情人士近日向证券时报反映，该行的管理层与中方员工关系恶化，今年4月26日全体中方员工150多人参加了统一罢工行动，并且联名上书要求现任副行长高木俊一卸任回国。并且，一部分中方员工因为罢工活动受到排挤相继辞职。

　　本报7月13日《三菱东京日联深圳分行被罚28亿日元》，报道了该行因为给三九企业集团违规放贷，被中国银监会处以28亿日元(约合2亿元人民币)的巨额罚款。此外，在今年4月，该行又因为在反洗钱专项检查时因涉嫌洗钱被处罚120万元人民币。

　　约150名员工罢工

　　知情人士昨日寄发的举报材料显示，2006年3月20日原东京三菱银行和原日本日联银行两家银行的深圳分行合并为三菱东京日联银行深圳分行，5月8日银行系统也正式合并。但合并之后，银行内部的问题并未得到解决，并且伴随着两家银行合并后人事权利的纷争，管理层和中方员工的关系持续处于极其恶劣的状态。

　　这种紧张的局面在今年的4月26日爆发。4月26日全体中方员工(除行长席，行长席指管理层)约150人参加了统一罢工行动，这对包括客户在内的各方面造成了极大的麻烦。此事最后在中方管理层的含糊应对下草草收场，据悉，该行至今也未就此事对监管当局报告。

　　在此次罢工活动中，中方员工(主要指正式签约员工)的绝大部分联名上书至日本三菱东京日联银行东京总部，集体要求现任副行长高木俊一卸任回国，但至今尚未得到明确回复。

　　举报材料称，罢工活动失败后，原日联银行及东京三菱银行的部分中方员工被认为是组织罢工活动的主谋而受到不公正的待遇，只得相继辞职。罢工活动后的辞职员工人数已超过20名，现在仍有员工不断提出辞呈离开该行。

　　据悉，现任三菱东京日联银行深圳分行行长伊藤正敏是原日本东京三菱银行深圳分行行长。

　　记者根据举报材料的线索联系部分联名上书的人，他们称，举报材料上写的罢工活动和联名上书的行为都属实。而部分仍在该行工作的员工以“尚在该行工作”为由不愿接受采访。

　　三菱东京日联深圳分行否认

　　记者昨日下午就举报罢工一事紧急采访了东京三菱日联银行深圳分行。相关负责人告诉记者，他们不能直接接受媒体采访，他们只能将采访材料转给东京总部，然后由其安排。截至到昨晚10点，东京三菱日联银行没有给本报进行回复。

　　在东京总部没有回复的背景下，深圳分行的相关责任人昨晚9点致电本报记者作了相关解释。该负责人称，举报材料很多与事实不符。他称，4月26日的员工行为根本不是什么罢工，而只是一个内部讨论。他告诉记者，原东京三菱银行和原日本日联银行两家银行的深圳分行合并之后，由于规章制度不一样，内部整合确实出现了一些问题，员工也提出了一些要求，但他们这些要求基本上都是人事和福利方面的，不涉及银行内部的管理问题。他还告诉记者，目前这些问题已经圆满解决，没有给客户以及业务带来任何冲击。