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盛斌子
文库内有作者 “盛斌子” 的文章共 129 篇。
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 差旅•时间管理•黑洞•脚气病
(盛斌子，中国营销传播网，2011-05-02)
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笔者经历的企业与行业不在少数，说起销售人员出差的问题，真是感慨万千。就笔者自己的观察而言，可以毫不夸张的说，一般的销售人员，在时间管理与差旅费用的把控上，有着明显的黑洞。也许，没有一个企业很好的杜绝了销售人员出差在时间上的浪费与费用上的投机� ... ... (阅读: 2209，行业: 其它)
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营销人：“毛利率”的误区与换算绝招
(盛斌子，中国营销传播网，2011-04-08)
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观于“毛利率”的概念，从财务上讲，一般指毛利除以营业额（或称销售额），一般企业涉及毛利率的时候，大多指这种算法。不过，很多销售人员在提到毛利率的时候，往往是指毛利除以成本。在销售领域，习惯性的说法是，前者被称为“倒扣利润”，后者被称为“顺加� ... ... (阅读: 3246，评分: 7.00分/1人，行业: 其它)
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犀利又给力：销售预测与库存管理绝招
(盛斌子，中国营销传播网，2011-03-25)
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但是，据我的观察，企业销售管理部与经销商们，往往在库存结构管理与销售预测上，也是问题多多，漏洞百出，究其原因，在于“唯历史数据论”以及“销售与市场脱节，后勤与前台脱节”。 (阅读: 2959，行业: 其它)
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中国培训怪象－－培训师的七宗病
(盛斌子，中国营销传播网，2011-03-04)
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笔者身边常有同仁创业飞黄腾达的，也有营销不得志转做培训师柳暗花明风生水起的。十年来，大小听过几十堂课，收获不小。营销方面的课听多了，也发现营销培训的一些不足之处，我想这些不足之处如能修正，势必于个人与行业有益。 (阅读: 5407，评分: 8.70分/10人，行业: 其它)
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关乎前途命运的规划－－年度营销计划常见问题
(盛斌子，中国营销传播网，2011-02-18)
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又到营销人员一年一度撰写营销计划并述职的时间（也有很多企业是在上年底），营销人员必然向老板或上级一个明确的交待。当然也是对自己与市场的一个的交待。无论是个人升职加薪，还是对市场有个透彻清晰的策略，都离不开一份良好的营销计划。 (阅读: 5698，评分: 9.10分/10人，行业: 其它)
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高管创业，为什么失败率高？
(盛斌子，中国营销传播网，2009-11-20)
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我身边的不少营销高管（他们都是大企业的中高层）朋友近年来很多都选择了创业，觉得帮人打工，受制于人，不如自己做老板来得自在潇洒。但是，这些朋友真正创业的时候，多数首次往往以失败告终。 (阅读: 1927，行业: 其它)
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老板与放权
(盛斌子，中国营销传播网，2009-10-16)
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中国的民营企业中，美的算是一个放权极为成功的案例。何享健家族拥有美的最大的股份，是美的集团名正言顺的所有者。何享健目前所考虑的主要是美的投资方向与产业延伸，至于各事业部的日常经营，何氏家族并不过多的插足，而是完全交给职业经理人去打理。 (阅读: 3070，行业: 其它)
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不解渴！—对《什么是最好的激励》的补充
(盛斌子，中国营销传播网，2009-09-10)
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刘悦坦老师的《什么是最好的激励？》一文在《中国营销From EMKT.com.cn传播网》发表后，点击率直线攀升，不管网友如何评价此文，但至少证明了一点，即网友对此文表现出了很高的关注。刘老师的核心或主要观点是，大目标要分解成阶段目标或子目标才能发挥有效的� ... ... (阅读: 2033，评分: 8.93分/14人，行业: 其它)
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“一点一人一台”馅饼还是陷阱？
(盛斌子，中国营销传播网，2009-09-04)
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那么，什么是“一点一人一台”的传播策略呢？简单的讲，就是“一个卖点+一个明星+央视一套”。客观的讲，明星的影响力加上央视影响力，企业能不一夜串红吗？但是，为何我们看到，其中的很多企业忽拉一下又败落下了呢？ (阅读: 2702，评分: 8.00分/1人，行业: 营销服务/广告)
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“空降兵”为什么“猝死”？
(盛斌子，中国营销传播网，2009-08-25)
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某照明企业是行业的标杆，被人戏称为“行业的黄埔军校”，因此人才流动率非常的高，这其尤以中层流动率为甚。这些中层离职的原因之一，主要是被行业内的中小企业许以高职、高薪、高激励的方式挖走。不过，一个令人吃惊的印象是，这些被挖走的中层，其中的半数� ... ... (阅读: 3101，评分: 10.00分/2人，行业: 其它)
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