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中国营销传播网 > 企业与人 > 人在旅途 > 谈“信任”之十:各种证书

谈“信任”之十:各种证书


中国营销传播网, 2012-07-10, 作者: 郝志强, 访问人数: 3436


  证书是很多人的最痛!我有个弟媳妇,在某著名互联网From EMKT.com.cn公司工作,已经工作了5年了,最近要去读一个研究生。原来她们公司有要求,在不同的职位,要具备不同的学历,那是任职资格呀。这年头是个大学生泛滥的时代,天之骄子那是神话。深圳街上,就连卖报纸的都是大学生,看你还骄什么骄,在深圳,研究生满街走,博士生多如狗。

  其实这些高学历的人,手上只有本证书,实际工作能力不咋的。广东的很多老板,没上过什么大学,有的甚至是初中、小学毕业,比如李嘉诚。但这些老板,敢想敢干,学习能力超强。结果那些高学历的人,学成了千般武艺,来给他们打工,卖于“帝王家”。归根到底,学历只是敲门装,最后凭的还是能力。

  可学历这个证书,社会上还是有人认可。一般来说,越是复杂的行业,越是不容易简单第,看出真实水平的行业,证书越重要。一个跳远运动员,没必要有跳远证书,因为别人要是怀疑他能力的话,他现场跳一下,大家就知道了。说相声的郭德纲,也没有必要有证书,他可以小学毕业,但他一张嘴,我们就知道有没有。歌手没必要有证书,他现场高歌一曲,我们就知道他有没有料。土豆没有必要有证书,没有必要注册品牌,来证明它是优质土豆。大妈们的眼睛和双手,可以直观地判断。当然在食品危机越来越严重的今天,大妈们靠经验,已经判断不出鸡蛋和土豆的品质,鸡蛋都有人造的了,不是鸡他妈生的,证书和品牌才逐渐出现。

  这些证书,对应各种人群,对学生来说,就是围棋段位证书,奥数证书之类的,对男女来说就是结婚证。我们看到很多厂,说通过了某某认证,取得了什么证书,就是让别人信任。我们的大学毕业证书,我们的驾驶执照,都是证书,都是用来证明你能力的。其实证书也是担保的一种,当别人很难判断你的能力时,通过对那个颁发证书的权威单位的信任,也就相信了你。

  很多工作,通过证书来让别人对你信任,是非常必要的。比如销售代表,需要证书,因为你用他做销售,半年以后才可能出业绩。你一眼很难判断,一个销售代表的能力。你总不能拿你的客户做实验,半年以后说:“经过实验,这个销售代表是合格的。”这样成本很高呀。但如果他告诉你,他参加过华为公司的系列培训,证书可以证明,他是华为的高级销售代表,估计你就无话可说了吧。医生也绝对需要证书,来证明自己的水平,你总不能给他个病人,让他通过手术,来证明自己的能力吧。教师也需要证书,来证明自己是合格的。会计师之类的,也是同样道理。

  还是前面说过的,凡是外人无法判断水平的行业,从业人员取得各种资格证书,就是非常必要的。我们看到保险行业,证券行业,很多是需要证书,才可以上岗的,因为那是复杂行业。其实我们培训行业也需要证书,但培训讲师是被企业,选择和监督的,有企业为结果买单。国家出面搞证书,很难真正监管到培训讲师的行为,更不要谈惩罚机制了。这个国家的证书,在培训行业,没有人认可。

  不过证书只是证明你过去,取得了这个资格,但没有证明你现在,能做这个事情。所以取得证书后,千万别把证书当回事,那只是敲门砖。千万别像某些讲师一样,离开企业10年了,还对别人吹嘘,“10年以前我是宝洁的高管”,“20年以前,老子是北大毕业的”,呸!




关于作者:
尚无作者照片 郝志强:曾任某著名家电公司北京分公司总经理,对区域市场的管理有独到的见解。后升为销售管理部经理,负责全国市场运做。对平衡不同区域市场、制定销售政策、销售总部与各职能部门的配合,有切身体会。又曾任著名手机分销商策划经理、渠道经理、高级培训讲师职务。参与策划了摩托罗拉多款手机上市工作,对摩托罗拉的渠道模式有深入研究。在工作中,接受过系统的专业讲师训练,现从事专业培训讲师工作。
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