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英博啤酒集团打造并购双赢模式

专访亚太区执行总裁韦理斯先生


中国营销传播网, 2005-11-22, 作者: 王敬图, 访问人数: 2405


  编者按:

  2002年中国啤酒产量在持续9年居世界第二后,以2386.8万千升的产量超过美国,居世界第一位,中国酿酒工业协会当时预测:虽然中国啤酒产量居第一位,但中国农村市场仍有巨大的空间,未来几年内,中国将成为世界上增速最快的啤酒消费市场,事实上验证了这一点。

  正是看中了这一点,英博啤酒集团在数年前通过收购南京啤酒厂进入中国市场后,2002年至今短短三年时间内,缔造了一个个并购的神话,通过一系列的收购,已在中国拥有了28个生产基地,年产量超过300万千升,现为中国啤酒行业第三大啤酒酿造商(包括珠江啤酒)。

  2004年5月18日,英特布鲁集团(英博啤酒集团前身)在浙江温州召开2004年度董事会,这是该公司首次在亚太地区举行董事会,时隔一年之后不久,2005年9月1日英博啤酒集团又将亚太区总部迁址上海,窥一斑而见全貌,足可见英博集团欲做成中国市场最大、最强的啤酒公司雄心。为此,本刊记者王敬图(以下简称记者)专程采访了刚刚走马上任的亚太区执行总裁韦理斯先生。  

  英博啤酒集团打造并购双赢模式

  --专访亚太区执行总裁韦理斯先生

  记者: 你最近被任命英博啤酒集团的亚太区执行总裁,您曾经在英博担任过什么职务?

  韦理斯:我之前在英博总部担任首席商务官。自2003年,我参与设计并执行了公司新的发展战略,奠定了Brahma全球上市的基础,现已成长为英博的国际知名品牌之一。

  在到英博啤酒集团之前,我在可口可乐和卡夫公司担任一系列的国际高级管理职位,曾任北拉丁美洲可口可乐公司总裁。在卡夫任职期间也曾经在中国工作过,1992年卡夫进入中国市场后,我负责亚洲卡夫食品市场和销售拓展工作。

  但是,我并不是一直在快速消费品公司工作。1982年我在美国军队担任中尉,先后参加过多场战役。1987年退役后,我在美国西点军校军事学院获得学士学位,随后在美国芝加哥大学获得工商管理硕士学位。

  记者: 你在快速消费品行业有自己很独特的背景,你能给我们讲一下军队生涯对您后来工作有什么重大影响?在军队中给您感触最深的是什么?

  韦理斯:我倒是有一段军队生活的经历,然而,我一定要强调的是:军队是一个很好的学校,它教会了我在激烈的市场中如何竞争,我觉得对我以后从事的工作有三点非常主要:

  第一,如果你要做一个真正的领导!你要学会激励员工、关心员工、鼓舞员工。作为一个真正的领导,关心你的下属是非常重要的。是员工去完成任务,你的公司的命运掌握在他们手中,你不去激励他们、关心他们、鼓舞他们,你就不可能成功。

  第二,你必须有自己的理想。时刻准备着挑战自我,为你的目标而做出牺牲。

  最后,我知道完成任务意味着什么。可以肯定地说,除了成功没有其它任何选择。如果英博想要持续发展,确保全球最大啤酒企业的地位,成为世界最强的啤酒酿造商,我们必须赢得亚洲市场,这就是我的任务。也正是我为什么离开英博总部商务执行官职位的原因所在。

  记者: 英博是全球最大的啤酒酿造商,您能否给我们讲一讲英博的发展历程?

  韦理斯:英博集团总部设在比利时鲁汶市,是INB-Euronext证券交易所的一家上市公司。因为在2004年英特布鲁(英博前身)和美洲饮料公司合并,于2004年8月27日创立英博啤酒集团。公司现仍保持着健康平衡的商业综合发展和市场增长,占有全球啤酒市场14%的份额。因为这次合并,英博成为全球最大的啤酒酿造商。在2004年销售量达到2020万千升啤酒和315万千升饮料(包括英博和美洲饮料集团),在美洲、欧洲和亚洲占据主导地位。在20个主要市场保持着第一和第二的位置,在这一点上比其它的国际啤酒集团要做得好。英博集团拥有逾200个品牌,包括时代(Stella Artois?)、Brahma、贝克(Beck's?)等国际或当地知名品牌。公司在世界各地雇用约七万名员工,业务遍及美洲、欧洲和亚太区30多个国家。2004年,公司的营业净额超过85亿欧元(包括美洲饮料集团四个月业绩)。

  当然,我们也是经历了一个漫长的发展过程的,英博啤酒集团的历史可以追溯至1366年!我们可以说经历了640年的长征而确立了全球啤酒行业的领导地位。今天,英博啤酒集团的发展战略是通过已收购啤酒企业的自身增长,世界级的经济效率,目标性的收购行动,在全球各主要啤酒市场建立领先的地位,强化其坚固的地方化平台。


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